Kadın girişimcilere küresel destek: New York'ta tarihi imzalar atıldı
Kadınların ekonomik ve sosyal hayattaki rollerini pekiştirmeyi hedefleyen Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile TÜRKONFED, dev bir iş birliği protokolüne imza attı. New York'taki Türkevi'nde gerçekleştirilen törende, iş dünyasında fırsat eşitliğini kurumsal bir standart haline getirecek adımlar atıldı.
Kadın istihdamını artırmak ve girişimci kadınların önündeki engelleri kaldırmak amacıyla hazırlanan protokol, okyanus ötesinde resmileşti. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Kadının Statüsü Genel Müdürlüğü ile Türkiye Girişim ve İş Dünyası Konfederasyonu (TÜRKONFED), güçlerini birleştirerek kadınların tedarik zincirlerinden liderlik koltuklarına kadar her alanda daha görünür olmasını hedefliyor.
New York’un sembol binalarından Türkevi’nde düzenlenen imza töreni, uluslararası bir katılıma sahne oldu. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş’ın ev sahipliğindeki törene, Türkiye’nin New York Başkonsolosu Büyükelçi Muhittin Ahmet Yazal ve iş dünyasının etkili isimlerinden TÜRKONFED Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Prof. Dr. Yasemin Açık katıldı. Diplomatik çevreler ve iş insanları, bu stratejik ortaklığın başlangıcına tanıklık etti.
"Ekonomik Güçlenme Adalete Erişimin Anahtarıdır"
Törende konuşan Bakan Mahinur Özdemir Göktaş, kadınların sadece çalışan değil, karar verici mekanizmalarda yer almasının önemine vurgu yaptı. Kadının güçlenmesinin toplumsal adaletin bir gereği olduğunu belirten Göktaş, şu değerlendirmelerde bulundu:
"Kadınların ekonomik yaşama katılımını artırmak ve liderlik rollerini desteklemek, adalete erişim kadar hayati bir konudur. Kadınların haklarını tam anlamıyla kullanabilmesi yalnızca hukuki reformlarla değil; ekonomik ve sosyal sistemlerin, bu hakları destekleyecek şekilde güçlendirilmesiyle mümkündür."
İş Dünyasında Fırsat Eşitliği Kurumsallaşacak
Protokolün sahadaki yansımaları, iş dünyasının işleyiş biçimini değiştirmeye odaklanıyor. TÜRKONFED Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Prof. Dr. Yasemin Açık, iş ve tedarik süreçlerinde kadın-erkek fırsat eşitliğini vitrin süsü olmaktan çıkarıp, kurumsal bir yapıya büründürmek istediklerini dile getirdi.
Açık, imza sonrası yaptığı açıklamada, "Kadın-erkek fırsat eşitliğini kurumsal süreçlerimizin ayrılmaz bir parçası hâline getirmeyi hedefliyoruz. Bu protokol ile kadınların ekonomik ve sosyal olarak güçlenmesini sağlarken, tedarik zincirlerinde fırsat eşitliğini yaygınlaştıracağız" diyerek iş dünyasına mesaj verdi.
Yapılan anlaşma uyarınca, önümüzdeki dönemde kadın girişimcilerin kamu ve özel sektör ihalelerinde daha etkin yer alması, kurumsal şirketlerin tedarik süreçlerinde kadın üreticilere öncelik tanıması gibi somut projelerin hayata geçirilmesi bekleniyor.
